Fores&co maakt de stap van papier naar online. Niet als simpele vertaling van het magazine, maar als nieuwe manier van communiceren die past bij hoe we vandaag werken. Waarom? We willen vaker en sneller kunnen delen wat er speelt binnen Foresco. Van projecten en innovaties tot verhalen van collega’s en ontwikkelingen op de vestigingen.
Waar de papieren editie gebonden was aan een vast moment, wordt Fores&co online een actueel platform. Elke maand een nieuwe editie met verschillende artikelen: één hoofdverhaal, twee bijdragen rond thema’s als duurzaamheid, veiligheid, HR en de Foresco Academy en drie kleine artikeltjes. Tussentijds publiceren we extra artikelen als daar aanleiding voor is. Zo blijft de inhoud beter aansluiten op wat er op dat moment speelt.
Fores&co online is ontwikkeld met mobiel gebruik als uitgangspunt. De meeste collega’s lezen het straks gewoon op hun telefoon. Kortere artikelen, duidelijke opbouw en snel doorklikken. Zo blijf je makkelijker bij. Alle artikelen publiceren we op werkenbijforesco.eu/fores-en-co en blijven daar beschikbaar. Zo kun je altijd iets terugzoeken of later nog eens lezen.
Omdat we internationaal werken, verschijnt Fores&co online in het Nederlands, Frans en Engels. Zo zorgen we dat iedereen toegang heeft tot dezelfde informatie. Elke editie wordt gedeeld via e-mail. Op de vestigingen verwijzen we via narrowcasting en QR-codes direct naar de artikelen.
Sinds oktober 2024 maakt Foresco Denemarken (voorheen STEA A/S) officieel deel uit van Foresco. Achter de schermen wordt sindsdien volop gewerkt aan de verdere integratie en de uitrol van de Foresco-huisstijl. Een zichtbaar resultaat daarvan rijdt inmiddels letterlijk de weg op: de eerste trailer in Denemarken is volledig voorzien van de nieuwe branding.
In juni gaat Foresco Academy van start. De afgelopen maanden is achter de schermen hard gewerkt aan het nieuwe online leerplatform van Foresco. Vanaf nu kun je via één centrale omgeving eenvoudig trainingen volgen die belangrijk zijn voor je werk en ontwikkeling. Foresco Academy is bereikbaar via academy.foresco.eu en wordt de komende periode stap voor stap verder uitgebreid met trainingen voor verschillende vakgebieden binnen Foresco.
Binnen Foresco wordt in Nederland al jarenlang gewerkt met uitzendkrachten op verschillende locaties. Door de jaren heen groeide ook het aantal samenwerkende uitzendbureaus flink. Inmiddels waren dat er meer dan zestig. Om meer grip, overzicht en uniformiteit te creëren, is besloten dit aantal terug te brengen naar 25 vaste partners. Het project werd gezamenlijk opgepakt door HR-manager Esther Bloeming en inkoper indirect spend Frank Knoop.
Hongerig naar meer?
Bekijk alle artikelen via onderstaande button
